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Notre process de recrutement

Etape 1

Entretien de fit avec nos RH

L'occasion de faire connaissance et d'échanger sur vos motivations et nos attentes. Posez toutes vos questions sur le processus, l'équipe, et le poste.

Etape 2

Entretien avec un manager iQo

Discutez de vos compétences et de votre expérience avec un manager pour voir comment vous pouvez contribuer à nos projets.

Etape 3

Business Case sur un sujet mission

Montrez vos compétences à travers un cas pratique qui reflète les défis que nous rencontrons au quotidien.

Etape 4

Entretien avec un Partner iQo

Un échange stratégique pour discuter de vos ambitions et de notre vision à long terme.

Etape 5

Signature du contrat avec nos RH

Félicitations ! Finalisons ensemble les détails de votre intégration.

Etape 6

Bienvenue chez iQo. Vous êtes iQers.

Découvrez notre culture et nos projets lors de votre arrivée au sein de l'équipe.

Votre prochain défi ?

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