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Notre process de recrutement
Etape 1
Entretien de fit avec nos RH
L'occasion de faire connaissance et d'échanger sur vos motivations et nos attentes. Posez toutes vos questions sur le processus, l'équipe, et le poste.
Etape 2
Entretien avec un manager iQo
Discutez de vos compétences et de votre expérience avec un manager pour voir comment vous pouvez contribuer à nos projets.
Etape 3
Business Case sur un sujet mission
Montrez vos compétences à travers un cas pratique qui reflète les défis que nous rencontrons au quotidien.
Etape 4
Entretien avec un Partner iQo
Un échange stratégique pour discuter de vos ambitions et de notre vision à long terme.
Etape 5
Signature du contrat avec nos RH
Félicitations ! Finalisons ensemble les détails de votre intégration.
Etape 6
Bienvenue chez iQo. Vous êtes iQers.
Découvrez notre culture et nos projets lors de votre arrivée au sein de l'équipe.
Votre prochain défi ?
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